来津人才可办“绿卡” 持卡可享多项便利化服务

zhangyu1780

市委办公厅、市政府办公厅日前印发《天津市引进人才“绿卡”管理暂行办法》，自6月1日起，实施引进人才“绿卡”制度，向来津的人才分别发放人才“绿卡”“A卡”和“B卡”，为持有“绿卡”的人才在办理引进手续和在津生活等方面提供全方位便利化服务。

　　“A卡”面向六大领域人才

　　持卡可办15项服务事项

　　“A卡”主要面向六大领域的人才发放：航空航天、生物技术、新型信息与网络、新能源、新材料、节能环保、高端装备制造等战略性新兴产业发展急需的高层次紧缺人才；高效设施农业、绿色生态农业、观光休闲农业等发展急需的高层次紧缺人才；金融、现代物流、电子商务、科技服务、信息服务、文化创意、旅游、会展、社会服务等现代服务业发展急需的高层次紧缺人才；教育、卫生、社科理论、新闻出版、文化艺术领域的优秀人才；拥有自主知识产权和授权发明专利，本人或率团队来本市创新创业的高层次紧缺人才；能够提升本市在国际国内知名度和影响力的各类紧缺人才。

　　符合本市引进人才政策，与用人单位签订1年以上劳动(聘用)合同或工作协议的12类高层次人才可申领“A卡”：诺贝尔奖获得者，中国科学院、工程院院士；国家和省级“千人计划”人选、创新创业领军人才人选及列入国家和省部级重点人才引进和培养计划的人选；获得国务院特殊津贴专家、突出贡献专家等国家级或省部级称号的专家；获得国家级奖励或省部级一等奖的(科学技术奖、社科奖、专利奖、新闻出版奖、文化艺术奖等)专家；担任过国家和省部级科技项目(首席科学家、单项主持人)、工程项目、重点实验室负责人职务的专家；奥运会、亚运会、世锦赛等重大比赛中的冠军及其主教练、“中华技能大奖”获得者；来津前在世界五百强企业、国内五百强企业担任过中层及以上职务的人员，来津后在本市百强企业担任中层及以上职务或在本市“千企万人”企业担任副总及以上职务的人员；具有博士学位或高级职称的专业人才；申请积分落户已取得办理天津市常住户口证明书的高级技师；具有本科以上学历，来津创办科技型企业或来津投资设立企业注册资本500万元(含)以上(到位率80%)的海内外投资(合伙)人；用人单位聘请的高层次外国专家；用人单位提出的柔性引进高端人才或本市经济社会发展急需的其他高层次人才。

　　持有“A卡”的人才可办理15项服务事项：调入关系接转、留学回国人员来津工作派遣、本人及家属落户、居住登记(居住证)、办理社保卡、人才公寓、子女入学、办理医疗保健证、出入境证件申请、小客车增量指标配置摇号或竞价、留学人员国(境)外学习及工作年限认定、海外高层次留学人才周转房申请、高层次人才科研及教学用品进境免税核准证明、天津市引才专项资金申请、进境携运物品(高层次人才以携运方式进境科研及教学用品的验放、回国定居或者来华工作连续1年以上的高层次人才进境自用物品审批)。

　　“B卡”面向两类青年优秀人才

　　持卡可办7项服务事项

　　“B卡”主要面向非本市户籍拟来津工作或创业的全日制大学本科毕业生和硕士研究生发放，其中以调动方式来津工作、个人创业或留学回国人员可到市人力社保局人才综合服务中心进行申领；毕业2年内的全日制大学本科生、硕士研究生可到市教委大中专毕业生就业指导中心办理毕业派遣时一并申领。

　　持有“B卡”的人才可办理关系接转、本人及家属落户、留学回国人员来津工作派遣、大学生创业培训、创业小额担保贷款、创业房租补贴和社会保险补贴等7项服务事项。

　　在线申请即时制卡

　　人才绿卡由人才按相应人才绿卡使用手册明确的要件准备齐全后提交用人单位。用人单位或本人登录“天天问津”网站(www.ttwj.gov.cn)，在线填报并提交《引进人才绿卡基本情况登记表》。服务中心在收到用人单位提交的信息后24小时内进行预审并反馈，通过预审的，服务中心当场制卡，由用人单位发放到个人。服务中心设立市人力社保局、市公安局、市卫生计生委等部门服务窗口，现场办理持卡人关系接转、落户手续、医疗保健证等事项。

　　高效便捷

　　打造人才来津的“绿色通道”

　　人才绿卡通过“天天问津”人才网站平台进行信息交互、业务办理，并与相关职能部门和办理机构互联互通，实现“一点采集、多点共享、全程管理、快速办理”，工作环节由56个减少到19个，减少66%；审核要件由84个减少到44个，减少48%；办理时限由最长二三个月减少到90%以上服务事项只要要件齐全即可即时办理、立等可取。持卡人到各相关职能部门办理服务事项时，各职能部门可通过读取持卡人基本信息和要件信息，按使用手册明确的流程、要件、时限办理。

糖甜茶苦1

人都是可塑造可培养的，应该放宽户籍制度，吸引人才来津创业

津天我

人都是可塑造可培养的，应该放宽户籍制度，吸引人才来津创业
糖甜茶苦1 发表于 2015-6-1 17:51

    两种都要鼓励，用足球俱乐部来比喻，就是既要搞好青训系统，也要花大钱买成名球星。

糖甜茶苦1

两种都要鼓励，用足球俱乐部来比喻，就是既要搞好青训系统，也要花大钱买成名球星。
津天我 发表于 2015-6-1 19:46

    比喻恰当，都要都要，房也让他们买

jingzheng

赞，做好吸引人才的功课！！！！！！~~~~~~~~~~~~

德租界陈少爷

B卡门槛有点低啊，另外除了学历和行业外我，其同化于天津文化的程度和对天津历史地理的了解也是必要的

jingzheng

回复 6# 响螺湾之颂


　　响螺湾空成那样儿，就别讲什么门槛儿了，而且我觉得原本的户籍制度就是一个
计划经济的产物，是不适合市场经济的东西，早晚要取消的。
　　也别搞什么津文主义，广州也是本科即可落户，学学赶快跟其他城市抢人，而不
是摆天津大爷的臭架子比较好。都同化于天津文化了，还搞得好国际化商贸港口大都
会吗。天津民国的繁荣，也是多文化交融的结果。
　　个人观点，直言不讳，见谅。

蓝色天际线

回复 7# jingzheng


    {:5_122:}

cbmail08

有人才才有竞争力

德租界陈少爷

回复 7# jingzheng


    多文化交融不等于颠覆本土文化，美国也是多元文化，但是美国是各族裔的文化交融到美国文化中使得美国文化更强大更多元。另外作为千万人口级的城市所需要的就不仅仅是人口了，而是人才，如若低端劳动力来充人口那有量却无质有何意义可言？

jingzheng

回复 10# 响螺湾之颂


    全日制大学本科生和研究生如果您都觉得是：「低端劳动人口」就有些要求偏高了。
而将美国多元文华比您先前口中的天津文化也是显得有些牵强。

北京之所以有优势，一个重要原因是每年毕业的大学生研究生数量可观，企业招聘方便。
现在天津急速扩招也不赶趟了，还是放开接收外省市培养好的吧，
这是好事儿，不吃亏。

jingzheng

回复 10# 响螺湾之颂


    另，滨海新区现有的规划和已建成写字楼，基本是支撑千万级人口的。
但现在人口还在二三百万，离五百万都还有距离，实在让人着急。
另，也别小看纯体力劳动者，深圳大量接收年轻的体力劳动者
给城市带来巨大活力。很多没有上过大学的人也不见得就不是人才。