导 航
楼主: 将登太行

[规划建设] 鹿泉经开区海康威视石家庄科技园项目

  [复制链接]
发表于 2024-3-7 10:10:17 | 显示全部楼层
ningluosi 发表于 2023-8-24 20:31
森斯泰克去年就在招,我面试过,技术面过了,人力没给过,可能是嫌我问他们加班的事

加班都不能问,说明也是垃圾企业
回复

使用道具 举报

发表于 2024-3-8 11:17:17 | 显示全部楼层
0000000000000000000000

本帖子中包含更多资源

您需要 登录 才可以下载或查看,没有帐号?注册

x

评分

2

查看全部评分

回复

使用道具 举报

发表于 2024-3-8 13:08:59 | 显示全部楼层
这楼质感牛啊
回复

使用道具 举报

发表于 2024-3-8 14:02:59 | 显示全部楼层
color2010 发表于 2024-3-7 10:10
加班都不能问,说明也是垃圾企业

我就是SLAM算法工程师,鹿泉海康给的太少了,同样的岗位只能给重庆的二分之一,杭州的三分之一
回复

使用道具 举报

发表于 2024-3-8 16:10:29 | 显示全部楼层
质感真不错,话说海康威视投产了没
回复

使用道具 举报

发表于 2024-3-8 17:17:35 | 显示全部楼层
Yyyuuuiii888 发表于 2024-3-8 14:02
我就是SLAM算法工程师,鹿泉海康给的太少了,同样的岗位只能给重庆的二分之一,杭州的三分之一

鹿泉房子便宜啊
回复

使用道具 举报

发表于 2024-3-8 20:15:27 | 显示全部楼层
质感好,海康来的意义重大,加油
回复

使用道具 举报

发表于 2024-3-8 22:16:07 | 显示全部楼层

鹿泉房子便宜跟工资也没啥关系呀…重庆房价也不算高吧,人家给的也是石家庄的两倍,只能说石家庄的工资确实低,宣传力度那么大引进来的海康威视,在大多数人眼里也算是高新技术产业了,给的这么低确实说不过去了吧
回复

使用道具 举报

发表于 2024-3-9 15:03:17 | 显示全部楼层
李柏言 发表于 2024-3-8 22:16
鹿泉房子便宜跟工资也没啥关系呀…重庆房价也不算高吧,人家给的也是石家庄的两倍,只能说石家庄的工资确 ...

你们这种科技企业看绩效不?还是定死的工资
回复

使用道具 举报

发表于 2024-3-9 22:21:18 来自手机 | 显示全部楼层
Yyyuuuiii888 发表于 2024-3-8 14:02
我就是SLAM算法工程师,鹿泉海康给的太少了,同样的岗位只能给重庆的二分之一,杭州的三分之一

很多技术岗位,石家庄都没有招聘的公司。像SLAM,石家庄有多少招聘的公司,公司间没有竞争招聘,拿捏的就是那少部分想回家乡发展的人
回复

使用道具 举报

发表于 2024-3-9 23:13:13 来自手机 | 显示全部楼层
难道说薪资低也是招商的一个点?
回复

使用道具 举报

发表于 2024-3-10 00:44:41 | 显示全部楼层
wanfeng66 发表于 2024-3-9 22:21
很多技术岗位,石家庄都没有招聘的公司。像SLAM,石家庄有多少招聘的公司,公司间没有竞争招聘,拿捏的就 ...

石家庄打工人太老实太卷了,我看到好几个做电商的回石家庄发展,原因就是房租和人力便宜。
回复

使用道具 举报

发表于 2024-3-10 11:20:08 | 显示全部楼层
wanfeng66 发表于 2024-3-9 22:21
很多技术岗位,石家庄都没有招聘的公司。像SLAM,石家庄有多少招聘的公司,公司间没有竞争招聘,拿捏的就 ...

兄弟,是视觉导航那个slam吗,这个方向杭州现在什么薪资呀
回复

使用道具 举报

发表于 2024-3-10 15:59:01 来自手机 | 显示全部楼层
大润土 发表于 2024-3-9 15:03
你们这种科技企业看绩效不?还是定死的工资

至少一半都是绩效吧
回复

使用道具 举报

发表于 2024-3-10 21:09:42 | 显示全部楼层
wanfeng66 发表于 2024-3-9 22:21
很多技术岗位,石家庄都没有招聘的公司。像SLAM,石家庄有多少招聘的公司,公司间没有竞争招聘,拿捏的就 ...

SLAM都是大厂储备技术,这个技术有轰动性的落地应用太少
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则

小黑屋|手机版|

GMT+8, 2024-4-29 14:05 , Processed in 0.081037 second(s), 5 queries , Redis On.

Powered by Discuz! X3.4 Licensed

© 2001-2013 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表